IT-Recuiter

ResultaatGroep zoekt een…

IT-Recruiter

ResultaatGroep zoekt een…

IT-Recruiter

IT-Recruiter

ResultaatGroep biedt de beste IT-specialisten de kans om door middel van mooie projecten en doorlopende ontwikkeling het beste uit zichzelf te halen. Onze klantportefeuille groeit erg hard; vanwege dit succes zijn we ter uitbreiding van ons team op zoek naar een (junior) IT-Recruiter die toe is aan een volgende stap.

Wat ga je doen?

De IT-Recruiter die wij zoeken gaat samen met onze Senior Recruiter op zoek naar de beste IT-specialisten in de markt om ResultaatGroep verder te laten groeien.

Jouw kracht zit in het door middel van een proactieve benadering vinden van de juiste kandidaten. Je vindt het leuk om zelf kandidaten te enthousiasmeren voor ResultaatGroep en je bent bekend met boolean search strings. Je bent natuurlijk een actieve gebruiker van LinkedIn; onze doelgroep bevindt zich immers ook op dit platform en het is wel zaak dat je begrijpt wat het platform ‘doet’.`
Vervolgens start je jouw zoektocht naar nieuwe kandidaten via verschillende media en plan je de eerste gesprekken met hen. Je begeleidt de kandidaten binnen het proces en zorgt ervoor dat zij en ResultaatGroep een optimaal beeld van elkaar krijgen. De onboarding van een nieuwe collega begint immers al vanaf de allereerste kennismaking.
Verder help je wervingscampagnes in de markt te zetten en schakel je veel met marketing, sales en natuurlijk met onze IT-specialisten.

We snappen ook wel dat je wellicht nog niet alle kneepjes van het vak kent. Logisch. Daarom kom je te werken onder de vleugels van onze Senior Recruiter. Samen zetten jullie de juiste strategie op en leer je waar nodig al doende jouw skills te finetunen.

Omdat we liever praten over resultaat dan over aanwezigheid is het aantal uren per week bespreekbaar. En de plek waar vandaan je werkt uiteraard ook.

Jouw achtergrond en ervaring

  • Je hebt minimaal 1 tot 2 jaar werkervaring opgedaan in een commerciële functie of als recruiter/intercedent, bij voorkeur aan de bureauzijde;
  • HBO werk- en denkniveau en je hebt affiniteit met IT;
  • Je bent pro-actief ingesteld en resultaatgericht;
  • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en het is pré als je goed kunt schrijven;
  • Je bent communicatief sterk en bent niet bang om de telefoon te pakken;
  • Je bent op zoek naar een werkomgeving waarin je je kunt ontwikkelen en je staat open voor feedback.
werken bij RG 10

Waar staan wij voor

ResultaatGroep zorgt ervoor dat ICT-projecten op een veilige en betrouwbare manier uitgevoerd kunnen worden. Hiervoor hebben wij specialisten in huis. We hebben een duidelijke visie over hoe we IT-projecten het beste voor klanten kunnen uitvoeren. Wij werken als team met elkaar én met onze klanten. Al onze collega’s werken vanuit de unieke R1 methodiek.

Daarnaast werken we volgens onze eigen Oranje Draad. We zijn ons bewust van de dingen die we doen en hoe we ze doen. De belangrijkste begrippen hierin zijn: Respect, Samen en Resultaat.

Wat staat je te wachten als je bij ons aan boord komt?

  • Een bovengemiddeld salaris met daarbovenop een bijzonder goede bonusregeling;
  • Auto- of mobiliteitsvergoeding;
  • Flexibele werktijden en werkplek. Werken vanuit huis of een flexplek bij jou in de buurt is mogelijk. Sterker nog: dat stimuleren we;
  • Laptop en mobiele telefoonvergoeding;
  • 25 vakantiedagen;
  • De mogelijkheid om je als recruiter verder te ontwikkelen d.m.v. coaching, begeleiding en eventuele opleidingen.

Hopelijk ben je na het lezen van deze vacature enthousiast geworden. Nog liever gaan we met jou het gesprek aan om te kijken of wij een match zijn. Wij begrijpen als geen ander dat “gevoel” en “klik” het belangrijkste zijn en dit ervaar je alleen door met elkaar om tafel te gaan (of via Microsoft Teams, Skype etc). Solliciteer daarom snel!

Vragen? Bel dan met Jelmer Storm (06-51704940) of stuur een mail naar jelmer.storm@resultaatgroep.nl.

En verder krijg je bij ons:

Een uitstekend salaris met een zéér interessante maandelijkse bonusregeling.

Een auto van de zaak waar je ook privé mee mag rijden.

Een uitstekende pensioenregeling.

Leuke (online) bedrijfsuitjes met de leukste collega’s van Nederland

Jouw sollicitatieprocedure

Wij nemen telefonisch contact met je op om het eerste gesprek in te plannen. Tijdens dit telefoongesprek kunnen we alvast kort kennismaken en kun je al je prangende vragen stellen.

Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar. We zijn benieuwd naar je drijfveren en ambitie. Daarnaast zullen we in gaan op jouw CV en competenties. Op die manier kijken we of we een match zijn. Verder zullen we uiteraard al jouw vragen beantwoorden en wat meer vertellen over onze organisatie en cultuur.

Is de vonk overgeslagen?! Dan willen we je uitnodigen voor een tweede gesprek, dit heb je met 2 toekomstige collega’s. In dit gesprek gaan we dieper in op jouw CV en jouw IT kennis. Daarnaast hebben we het met jou over de inhoud van de functie en het team waarin je komt te werken.

Vaak zijn twee gesprekken goed genoeg om voor ons een goed beeld te krijgen. Blijkt de liefde wederzijds? Dan doen wij je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en onze overige arbeidsvoorwaarden. Ben je akkoord met de aanbieding? Dan gaan over tot het tekenen van het contract.

Als nieuwe ResultaatGroeper maak je tijdens je eerste dag kennis met alle ins en outs van onze organisatie. En natuurlijk; welkom bij ResultaatGroep!

Vragen over onze vacatures?

jelmer storm

Jelmer Storm

Recruiter

Solliciteer direct

Jouw gegevens




    Bestanden

    Ik ga akkoord met de verwerking van mijn gegevens door Resultaatgroep

    Jouw gegevens





      Bestanden

      Ik ga akkoord met de verwerking van mijn gegevens door Resultaatgroep